2020呼伦贝尔鄂伦春自治旗一嘎查村一名大学生人才引进108人公告(3)

　　五、资格复审

　　(一)资格复审时间、地点提前在鄂伦春政务网上公告。

　　按照招聘计划数与进入面试人数1:3的比例，根据笔试成绩从高到低确定进入资格复审范围人员。因末位笔试成绩并列而超过1:3比例的所有应聘人员全部进入资格复审。猎民村招聘人员单独排序。

　　(二)资格复审要求

　　1.进入资格复审的应聘人员须根据资格复审通知，携带相关证件在规定日期内到指定地点进行资格复审并领取《面试通知单》，未经全旗“一嘎查村一社区一名大学生”人才引进工作领导小组办公室同意且未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。

　　2.应聘人员参加资格复审时须提交以下材料：

　　(1)《报名表》(一式二份)。

　　(2)本人二代身份证(有效期限内临时身份证或护照)、毕业证及报考岗位所需的其它证件原件及复印件。

　　(3)《学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》一份(登陆“中国高等教育学生信息网”http://www.chsi.com.cn/下载打印)。

　　(4)应聘人员属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业同意报考的证明。

　　(5)须提供户口簿原件及复印件或户口所在公安派出所出具的户籍证明原件及复印件。

　　(6)资格复审将重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，凡不符合报考条件的，一律取消面试资格。

　　(7)如资格复审后出现缺额，按照笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补，由旗委组织部电话通知递补人员参加资格复审。

　　(8)通过资格复审的应聘人员领取《面试通知单》进入面试环节。

　　六、面试

　　(一)笔试结束后，按照1:3的比例确定进入面试人员，由全旗“一嘎查村一社区一名大学生”人才引进工作领导小组办公室组织实施面试。

　　(二)面试时间、地点另行通知，详情见《面试通知单》。

　　(三)面试采取结构化面试方式进行，满分100分，面试成绩当场公布，面试成绩占总成绩的60%。

　　(四)面试设立考官组，每个考官组由7人组成，面试期间对所有面试考官实行全封闭管理。

　　(五)面试成绩的计算方法：考生的面试成绩为每位考官所给分数中去掉一个最高分和一个最低分后的总分数平均值。

　　(六)考生必须严格按照规定的时间参加面试。在候考期间核验身份并抽签确定参加面试顺序。未在规定时间到达面试地点的视为自动放弃，取消面试资格。

　　七、考试总成绩的计算

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　考试结束后，按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察复审。笔试、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入”原则，保留小数点后两位数字;综合成绩出现并列的，按照面试成绩高低排序，面试成绩并列的，按照笔试成绩高低排序，笔试成绩并列的，优先考虑2020年8月18日前已经在岗的换届选举时产生的村“两委”成员和社区专职工作者中的本土返乡大学生及已通过招聘到村工作的扶贫专干中的本土返乡大学生，优先考虑硕士研究生及以上学历考生，优先考虑“双一流”大学等重点院校毕业考生，优先考虑鄂伦春族考生。

　　八、体检与考察

　　(一)体检在指定医院进行，由全旗“一嘎查村一社区一名大学生”人才引进工作领导小组办公室统一组织实施。体检的具体时间和地点通过鄂伦春政务网和手机短信另行通知。体检费用由应聘人员自理。体检参照公务员录用体检有关规定执行。对于无正当理由不按时参加体检，体检不合格，在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的应聘人员，取消聘用资格。

　　(二)考察工作在体检结果公示完成后进行，由旗委组织部、旗人社局派员考察，由全旗“一嘎查村一社区一名大学生”人才引进工作领导小组办公室统一安排，应聘人员弃权或考察不合格的，取消聘用资格。

　　考察结束后，应聘人员须在规定时限内提交考察工作所需的人事档案及相关材料，否则视为自动放弃，取消聘用资格。

　　

（编辑：常青藤）