2020鄂尔多斯准格尔旗事业单位招聘44名工作人员简章|职位表|体检安排

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2020鄂尔多斯准格尔旗事业单位招聘44名工作人员简章|职位表|体检安排

　　按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位拟聘用人数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的人员最后一名考试总成绩出现并列的，并列人员按照笔试成绩高低排序，笔试成绩也并列的，按照面试成绩小数点后第三位成绩高低排序，该成绩也并列的，组织加试，然后再按照该职位拟聘用人数，等额确定进入体检考察范围的人员。

　　(一)体检

　　1.体检工作由旗招聘领导小组办公室具体实施，体检医院由招聘领导小组办公室指定。体检项目和标准参照公务员录用体检有关规定执行。体检工作应在面试成绩公布后一个月内完成。

　　2.对于体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况等的人员，取消其聘用资格，并视情节给予相应处理;并经旗招聘领导小组会议研究决定后依次递补。体检工作结束后按照等额确定进入考察范围人选。

　　(二)考察

　　1.考察工作参照公务员录用考察有关文件要求进行，由招聘领导小组办公室具体实施。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。

　　2.开展考察工作时，要按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面、准确、客观地评价被考核对象的综合素质，同时对资格条件进行复查，对以上情况形成书面考察材料，并进行备案。报考人员应在20日内提交考察工作所需的人事档案及相关材料，否则视为自动放弃。

　　3.考察人选达不到事业单位人员应当具备的条件或者不符合报考资格条件、不符合报考职位要求的或自动放弃的，取消其聘用资格;并经旗招聘领导小组会议研究决定后依次等额递补。

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（编辑：常青藤）