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  • 2020年北京交通运输职业学院公开招聘46人公告

    发布时间:2020-04-03 11:10:42 包头市人力资源和社会保障局网 来源:北京人力资源保障局 qq群 华图在线APP

      【导读】2020年北京交通运输职业学院公开招聘46人公告包头事业单位考试网同步北京人力资源保障局整理发布。更多关于2020北京事业单位招聘,事业单位招聘,以及华图事业单位考试备考信息。请关注包头事业单位考试网/包头市人力资源和社会保障局网

    2020年北京交通运输职业学院公开招聘46人公告

      北京交通运输职业学院是一所普通高等职业学院,行政隶属于北京市交通委员会,是全额拨款事业单位。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合学院实际工作需要,现面向社会公开招聘46名事业单位工作人员,相关事项公告如下:

      一、考生须具备的条件

      (一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

      (二)适应岗位要求的身体条件;

      (三)社会在职人员要求北京市常住户口且人事行政关系在京, 非京生源应届毕业生需符合进京条件;

      (四)社会在职人员要求全日制本科及以上学历,硕士学位,应届毕业生要求研究生学历,硕士学位;

      (五)社会在职人员应聘教师岗位原则上要求有3年以上与应聘岗位相关的专业工作经验,中级以上职称(在全日制学校有同学科教学经验的人员职称要求放宽到初级以上);社会在职人员应聘管理岗位原则上要求有3年以上与应聘岗位相关的专业工作经验;

      (六)对于有大学生村官经历或者留学经历的社会在职人员,学院按照北京市相关规定给予照顾,工作年限放宽至2年以上;应聘教师岗位的可无职称,但应同时具有研究生学历及硕士学位;

      (七)国内就读大学的应届毕业生要求通过大学英语六级考试;国外留学的应届毕业生不要求英语级别,但其学历证明需经教育部认定;

      (八)工作年限的计算方法:从应聘者本人的实际参加工作时间起,至2020年7月31日至;

      (九)具备以下条件的留学人员,不论出国前学籍、户口在国内哪个城市,可以等同于北京生源参加相应岗位应聘:

      1.出国留学一年以上:境外停留时间累积一年以上;

      2.获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历;

      3.入境回国日起,2年内提交落户申请。

      (十)符合回避制度的有关规定,具备岗位要求的其它条件。岗位信息、具体条件详见附件1(招聘职位表)。

      二、报名方法

      1、报名时间与方式:

      请于2020年5月7日上午8时到2020年5月15日下午18时期间登录招聘网站http://zhaopin.bjjt.edu.cn,查询报名方式,每名考生限报一个岗位。

      2、资格审查

      (1)时间地点:网站或邮件通知;

      (2)资格审查所需材料:

      ①报名表纸质版1份(请从系统中打印,承诺处需手写签字,学历信息要求有本科、硕士、博士如有不完整的情况,请在纸质版补充完整。);

      ②身份证原件及复印件;

      ③户口簿原件,首页及本人页复印件;

      ④学历学位证书原件及复印件(本科、硕士、博士),应届毕业生提供成绩单原件及复印件;

      ⑤应届毕业生需提供英语六级证书原件及复印件、成绩单原件复印件;

      ⑥社会在职人员(教师岗)需提供中级职称证书原件及复印件,能证明工作经验的包括社保缴费记录、在职证明、离职证明等相关材料;

      ⑦留学人员需提供护照原件、国外学历学位认证书;

      ⑧其它资格证书及有关材料原件及复印件。

      三、考核内容与方式

      考试测评分为笔试、试讲(加试)、面试三个环节。

      (一)通过资格初审的应聘者均可参加笔试。笔试内容以招聘岗位所必备的综合知识、专业知识为主。笔试分为综合知识和专业知识两份试卷,成绩实行百分制,取综合知识成绩与专业知识成绩平均分作为笔试成绩。笔试成绩低于60分的应聘人员不能进入下一轮试讲(加试)。

      笔试时间地点请关注学院招聘网站或邮箱,未按规定时间地点参加考试的人员视同放弃,后期不再另行安排考试时间。

      (二)试讲(加试)依据笔试人员的岗位、校区、人员类别,将笔试成绩分别由高到低排序,按照1:5的比例确定,未达到1:5的岗位,按笔试实际人数参加。试讲(加试)成绩低于60分的应聘人员不能进入下一轮面试。

      试讲(加试)成绩实行百分制。

      (三)面试依据试讲(加试)人员的岗位、校区、人员类别,将试讲(加试)成绩分别由高到低排序、按照1:3的比例确定,未达到1:3的岗位,按试讲(加试)实际人数参加。

      面试成绩实行百分制。

      四、考核、体检、政审(考察)和公示

      根据面试成绩,由用人部门及行政办人力资源初步确定人选。学院组织对初步确定人选进行复审,形成综合评价意见。审议确定拟聘人选名单,通知拟聘人选参加体检。

      拟聘人员将安排指定医院进行体检,体检合格者列为考察对象。

      对考察对象进行政审(考察),到其工作(学习)单位调查其工作(学习)情况,到其档案存放部门查看其档案情况。

      对拟聘人员将进行7个工作日的公示。公示期满后,对无异议人员办理相关聘用手续。

      五、需说明事项

      资格审核贯穿招聘始终,在任何环节发现考生违反招聘规定,出现提供信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将做出严肃处理,取消此次报名、考试资格。

      从资格审核到招聘工作结束,考生应保证网上报名时预留邮箱有效,且需及时登陆招聘网站查询招聘进度及个人情况。因个人原因(如所留邮箱无效、不及时查看招聘网站信息)造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。

      联系人:赵老师

      联系电话:010-69296673

      附件:《北京交通运输职业学院公开招聘职位表》

      北京交通运输职业学院

      二〇二〇年四月二日

      原文标题:2020年北京交通运输职业学院公开招聘工作人员公告

      原文链接:http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/tzgg/202004/t20200402_1782339.html

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    (编辑:常青藤)

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