2019鄂尔多斯市委、市人大、市政协所属事业单位招聘12人简章(4)

　　(七)公示和聘用

　　1.公开招聘考务领导小组办公室根据应聘人员的考试成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员，并上报市委组织部。拟聘用人员在鄂尔多斯党建网、鄂尔多斯市人力资源和社会保障局网站上进行公示。公示期间接受社会监督举报，公示期为7天。

　　2.公示结束后，公开招聘考务领导小组办公室将聘用报告和拟聘人员名单按照管理权限报市委组织部办理聘用审批手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。

　　3.在本次招聘聘用通知下发前，出现应聘人员被录用为公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或通过公开招聘聘用到其它事业单位等情况造成岗位空缺，依次进行递补。

　　4.拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格，所空缺岗位依次进行递补。以全日制研究生学历报考的拟聘人员，未能在2020年1月31日前取得相应毕业证、学位证的，取消聘用资格，所空缺岗位不再进行递补。

　　5.招聘单位须与应聘人员签订聘用合同。聘用合同中，用人单位应与聘用人员约定试用期。招聘单位与初次就业的新聘用人员订立的聘用合同期限为3年以上的，适用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间或期满不合格的，取消聘用,所空缺岗位不再进行递补。

　　6.应聘人员在公开招聘中违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》有关条款规定，记入应聘人员诚信档案。

　　四、纪律和监督

　　建立报考人员考试诚信制度。为强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次招考聘用工作公平、公正进行，报考人员在考试报名前须签订《参加事业单位公开招聘诚信承诺书》，并建立报考人员考试诚信档案。对报考人员的资格审查贯穿招考聘用工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

　　五、其他

　　(一)对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，在招聘任何阶段及试用期期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。

　　(二)本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。

　　(三)公开招聘期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在鄂尔多斯党建网、鄂尔多斯市人力资源和社会保障局网站公布，请报考人员及时登陆网站查询。

　　(四)本实施方案由鄂尔多斯市委组织部负责解释。

　　招聘政策咨询电话：

　　鄂尔多斯市委组织部：0477-8587620

　　报名技术咨询电话：

　　鄂尔多斯市人事考试中心：0477-8586210

　　招聘单位电话：

　　市委工作机关：0477-8588412

　　市人大常委会办公室：0477-8588948

　　市政协办公室：0477-8587685

　　附件：鄂尔多斯市委工作机关、市人大机关、市政协机关所属事业单位2019年公开招聘工作人员岗位表

　　原文标题：鄂尔多斯市委工作机关、市人大机关、市政协机关所属事业单位2019年公开招聘工作人员简章

　　原文链接：http://www.ordosdj.gov.cn/tzgg_1/201912/t20191202_2536304.html

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（编辑：常青藤）