2019呼伦贝尔鄂伦春本级事业单位引进26名专业人才公告

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2019呼伦贝尔鄂伦春本级事业单位引进26名专业人才公告

　　根据《鄂伦春自治旗事业单位引进专业人才实施办法》(鄂组字〔2019〕84号)有关要求，经研究决定，鄂伦春自治旗本级事业单位拟引进专业人才，现公告如下：

　　一、总体要求

　　认真贯彻执行事业单位引进专业人才有关政策规定，紧紧围绕全旗中心工作，坚持事业为重、德才兼备、人岗相适及公开、公平、公正、竞争、择优原则，加强组织领导，强化监督管理，提高引进人才工作科学化、制度化、规范化水平。

　　二、引进计划

　　具体岗位需求目录见《2019年鄂伦春旗事业单位引进专业人才岗位需求目录》。

　　三、引进条件

　　(一)基本条件

　　引进的人才应拥护中国共产党的领导，遵纪守法、诚实守信，具有良好职业道德和操守，未参加国家禁止的组织及活动，无违法犯罪记录;身体健康，有正常履职的身体条件。引进的人才应年满18周岁，硕士研究生年龄原则上不超过35周岁(1984年11月26日及以后出生)，本科生年龄原则上不超过30周岁(1989年11月26日及以后出生)。

　　(二)具体报名条件

　　符合以下条件之一的可申请报名

　　1.具有副高级及以上专业技术职称，专业符合用人单位及岗位需求，原则上年龄不超过45周岁(1974年11月26日及以后出生)，优先引进学科带头人。

　　2.全日制硕士研究生及以上学历的毕业生，专业符合用人单位及岗位需求。

　　3.所需专业的“双一流”大学或学科，“985”院校、“211”院校的全日制本科毕业生。

　　4.急需紧缺的岗位，条件为学历是全日制本科的毕业生或中级及以上职称的专业技术人才。

　　5.获得自治区级以上表彰奖励(奖项)的高技能人才，专业符合用人单位急需紧缺岗位需求的。

　　6.同等条件下优先考虑引进鄂伦春族人才。

　　7.拟引进人员除具备以上条件外，还应符合《岗位需求目录》设置岗位的专业及相关要求。

　　(三)具有下列情形之一的人员不在引进范围

　　1.被开除中国共产党党籍的。

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

　　3.受处分期间或者未满影响期限的。

　　4.按照国家和内蒙古自治区有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

　　5.尚在新录用试用期的。

　　6.引进人员不得报名引进后即构成回避关系的职位。

　　7.被依法列入失信联合惩戒对象的。

　　8.法律、法规规定的其他不得引进的情形。

（编辑：常青藤）